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第116章 心的交流(3/4)

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辜负范老师和安老师厚望,务必完成国家交给我们东旭电器集团的重任,现在全体去仓储办公室找王主管领取特种防护服,十分钟后返回这里,由你们来开启另外两条生产线,希望你们为东旭电器集团的未来而奋斗!为东国腾飞复兴而奋斗!东旭以我为荣!”

九位工程经理跟随着卢心怡挥舞右拳,宣誓保证完成任务,列成一队小跑着赶往仓储办公室,六分钟后,身着具有隔温兼防辐射功能防护服的九位工程经理快步赶回来,按照宋太平的讲解,参照生产任务调度单进行另外两条线的新产品建模,以及已经开启的那条生产线的新产品建模操作,有条不紊的一步步操作着,核对材料,装入材料,开启生产,抽检产品,包装成板的合格产品,运送合格产品到产品待发区,25分钟到50分钟后,三种产品相继生产完成。

宋太平详细评论了他们在操作中疏忽和毛躁的地方,九位工程经理都是诚心感谢宋太平的指点,卢心怡经理将这九位工程经理分成三个班次,进行档,递给宋太平,直言道:这是职场老人的心得,可以避免宋太平走弯路,少碰壁。

宋太平向范建德致谢,拿起这份心得阅读:

已经离别大学那座象牙塔,进入东旭电器集团的大家庭。开始你自己的第一份工作,你往往会很揪心脏的,希望给同事留下好的第一印象,希望得到上司的肯定,希望入职后的第一个作业就是完美。

但是完美哪有那么容易呢?刚开始工作,少犯错就是完美。

职场老人的三句箴言:

第一句,上网就能搜到答案的问题,不要问别人!

1,写材料前习惯性搜索别人写的材料,找到对标的标杆。

2,凡是能搜到公开资料的文档,都要快速搜索学习。

3,要学会从别人的工作中找到自己的工作灵感。

总结起来就是:新人,请一定要提高你的搜商!

入职前,新人就应该完成这些东西的搜索:

1,公司和部门信息。公司的成就事记,公司的发展方向,行业的概况,直属领导做过哪些特牛掰的事情,以后自己可能会在哪些领域发展。搜索这些基本信息有助于团队成员之间的沟通,还有助于你快速成长。

2,自己的工作内容。

在入职之前,如果能知道自己的工作内容,就可以有针对性地查缺补漏,入职后可以做到心里有数,快速上手。

通常,面试的最后一个问题大部分都是这两句:

你还有什么问题吗?

你有什么想了解的?

这个时候不要一脸懵.逼,你可以问:

入职前我需要学习什么内容,以便更好地适应这个岗位?

这就是你了解工作内容的好时机啊~搜索不仅仅是依靠搜索引擎,而是要有搜索意识。

第二句,精通办公软件的!

你可以在简历上写熟练掌握所有办公软件技能,前提是这事儿是真的。

在入职前,请再次确认一下自己的办公软件技能:

会用表格函数解决问题吗?

会用数据透视表吗?

会设计和打印公司通讯录吗?

会用文本排正式合同文稿吗?

有能力独立设计一个商务演讲稿模板吗?

什么?你说你不算特别熟悉?不会就抓紧时间学啊!不要等到了要用办公软件完成实际任务的时候,才告诉上级自己不会。

第三句,好记性不如烂笔头,别说你记得住!

好记性不如烂笔头,大到公司的工作流程,小到新加的宝宝天天见好友,真名叫什么名字,兴趣爱好、所属行业等,这些都需要你记录。

1,记录名片
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